闵行消防“上门送课”推动厂房仓库综合治理

摘要：为进一步提升厂房仓库园区火灾防控能力，闵行区消防救援局积极创新宣传模式，抽调业务骨干组成16支宣传小分队，深入全区厂房仓库园区开展“上门送课”行动，首批覆盖250家园区，将消防安全治理与优化营商环境深度融合，通过“宣传+服务”的模式助力企业安全发展，筑牢消防安

为进一步提升厂房仓库园区火灾防控能力，闵行区消防救援局积极创新宣传模式，抽调业务骨干组成16支宣传小分队，深入全区厂房仓库园区开展“上门送课”行动，首批覆盖250家园区，将消防安全治理与优化营商环境深度融合，通过“宣传+服务”的模式助力企业安全发展，筑牢消防安全防线。

“三个维度”打造安全营商新生态

此次行动聚焦“宣教、警示、实操”协同推进，宣传小分队以“标准课件全员授课、典型案例集中警示、灭火实操现场带教”三个维度为基础，探索涉企宣传服务新模式。

首先，宣传小分队将标准化授课融入检查指南，针对厂房仓库火灾特点开发的课件，将《消防检查要点》转化为企业易懂的自查清单，帮助企业建立隐患分级管控体系。

其次，宣传小分队将案例剖析融入员工日常培训，通过本区近几年典型厂房仓库火灾案例深入剖析，深刻吸取事故教训，切实增强企业消防安全意识。

最后，宣传小分队将实操培训与应急预案联动，联合企业微型消防站开展多场景应急演练，提升联防联控能力，组织企业员工开展灭火器使用、消防水带连接等实操培训，通过“真出水，出真水”的实操，确保每位员工都能熟练掌握基本消防技能。

“服务式体检”优化涉企监管模式

本次行动还创新推出了“培训即体检”服务，在开展标准化授课过程中，同步为企业提供“消防安全健康诊断”。

消防宣传员通过“教学+检查”一体化流程，现场指导企业对“三合一、多合一”、“占堵生命通道”、“违规生产、使用、储存危险化学品违规行为”三类问题的即查即改，帮助企业建立“ABCD”四级风险分级管理工作，将“A、B类风险”纳入“白名单”管理，减少日常检查频次，切实减少对企业的干扰。

“防消联勤”构建长效安全机制

为构建长效安全机制，宣传小分队深化“消防+厂区（园区）”共治模式，进一步深化实化防消联勤工作，结合“上门送课”行动，组织开展常态化防消联勤工作，结合打通生命通道、拆窗破网、电动自行车整治等专项工作，利用市消防救援局统一的信息化手段实时记录上传发现的隐患，并对检查中发现的消防安全违法行为及隐患进行制止、劝阻、提示，帮助企业提升消防安全综合治理水平，推动防火灭火工作双促进双提升。