造血式

35岁魔咒真相：教你在大厂“造血式淘汰”中长出第二颗心脏

最近行业里流行一个新词儿叫“透析式招聘”——说白了就是一边疯狂招新人，一边加速清退老员工。朋友跟我算过一笔账：应届生月薪2万抢破头，替换掉月薪6万的老员工，一年光人力成本就能省50万。