摘要：近日，遇见小面公司的一名公关总监在社交媒体上发布了一系列动态，引发广泛关注。这位总监在4月18日首次发声，透露自己在孩子生病且本人不在公司的情况下，突然收到了公司的裁员邮件。他在朋友圈中表达了自己的不解与无奈，并宣布即日起正式离职，同时感谢了过往支持他的所有人

近日，遇见小面公司的一名公关总监在社交媒体上发布了一系列动态，引发广泛关注。这位总监在4月18日首次发声，透露自己在孩子生病且本人不在公司的情况下，突然收到了公司的裁员邮件。他在朋友圈中表达了自己的不解与无奈，并宣布即日起正式离职，同时感谢了过往支持他的所有人。

然而，事态并未就此平息。不久后，这位前公关总监再次发文，情绪显得更为激动。他质疑公司为何会将裁员通知书寄给他的家人，而不是直接联系他本人。他在留言中愤怒地表示，公司的做法不仅不尊重他的职业，更是在破坏他的家庭关系，并质疑试用期员工是否就可以随意被裁员和侮辱。

为了证明自己的说法，这位前员工还分享了一张与同事的谈话截图。从截图中可以看出，他在负责遇见小面IPO传播工作期间承受了巨大的精神压力，甚至出现了心慌、心律不齐、手臂发麻等身体不适的症状。这一情况进一步加剧了他对公司处理方式的不满。

最终，这位前公关总监在朋友圈中发出了更为强烈的控诉。他感谢公司让他全家都知道了裁员的事情，并质疑公司的管理层是否有家庭观念。他指责公司不仅不尊重他的个人感受，更是在精神上逼迫他。他感叹道，在公司的标准化管理之下，人似乎已经不再被当作人来对待。

值得注意的是，遇见小面公司近期刚刚向港交所提交了上市申请书，招银国际为其独家保荐人。这一事件无疑给公司的上市之路增添了一丝波折。目前，遇见小面公司尚未对此事作出正式回应。

来源：ITBear科技资讯