摘要：2025年5月20日，四川屏山县某纺织厂突发放火案，震惊全网。一名27岁男子文某因不满工资发放问题，竟做出极端行为，放火并刺伤财务人员雷某磊。这一事件迅速在网络上发酵，各种谣言四起，其中最引人注目的就是“纺织厂克扣、拖欠800元工资”的传言。

2025年5月20日，四川屏山县某纺织厂突发放火案，震惊全网。一名27岁男子文某因不满工资发放问题，竟做出极端行为，放火并刺伤财务人员雷某磊。这一事件迅速在网络上发酵，各种谣言四起，其中最引人注目的就是“纺织厂克扣、拖欠800元工资”的传言。

然而，就在大家纷纷谴责纺织厂的不公行为时，秦山公安迅速出手，于5月23日晚发布警情续报，对这一传言进行了有力的辟谣。

警方的调查结果显示，文某之所以做出如此极端的行为，并非因为纺织厂克扣或拖欠他的工资。文某在4月30日提出了辞职申请，并在5月15日办理完了离职手续和剩余工资的结算。他当时要求现场支付工资，财务人员也同意了提前发放，并按规定走审批流程。然而，文某在返回家中后，再次联系主管要求支付工资未果，这才产生了报复的念头。

文某的供述也证实了这一点。他辞职是因为产生了轻生厌世的情绪，急于拿到工资给母亲后自杀了结。然而，由于自身愿望未得到及时满足，他产生了破罐子破摔的念头，用报复企业的方式来结束自己的生命。

这一调查结果的公布，无疑给那些传谣者当头一棒。他们为了吸引流量、博人眼球，编造了“因800元工资放火点燃工厂”的谣言，造成了极其恶劣的社会影响。

这一事件的反转，让我们不禁深思。在网络时代，谣言的传播速度之快、影响之大，令人咋舌。我们每个人都应该成为谣言的“终结者”，而不是传播者。同时，企业也应该更加关注员工的心理健康，及时解决他们的合理诉求，避免类似悲剧的发生。

来源：给我爆一点号