关爱“一老一小”守护“朝夕幸福”

摘要：“一老一小”，一头连着“夕阳”，一头连着“朝阳”，是事关千家万户的“关键小事”和“民生大事”。为推进红旗路社区和达州市中小微企业商会以资源换服务，共建共享，共同关心下一代关爱模式，通川区关心下一代工作委员会执行主任刘国唐特别邀请了东城街道党工委书记赵显华和凉水

“一老一小”，一头连着“夕阳”，一头连着“朝阳”，是事关千家万户的“关键小事”和“民生大事”。为推进红旗路社区和达州市中小微企业商会以资源换服务，共建共享，共同关心下一代关爱模式，通川区关心下一代工作委员会执行主任刘国唐特别邀请了东城街道党工委书记赵显华和凉水井社区党委书记段晓月到红旗路社区，参观了刘国唐和李开杰工作室，参观了民族团结融合空间以及达州市中小微企业商会孵化服务中心，听取了红旗路社区党委书记梁远君和达州市中小微企业商会会长李涛就他们社商企携手共同打造关爰阵地，共同关爰“一老一小”以及社区与企业融合发展的先进经验，旨在提升基层治理效能，推动区域资源共享的经验介绍。

首先大家就社区青年就业培训以及老小少儿关爰，尤其对“失独”家庭的关注等方面进行了深入探讨。

其次赵显华书记重点了解中小微企业商会如何通过资源换服务支持、校企联动、职业体验等活动，为青少年提供成长平台。

学习“商会带企业＋社区＋学校”三方协同机制，打造社会实践基地、心理健康辅导等特色项目催生新生态。

达州市中小微企业商会会长李涛表示社商融合创新举措主要体现以下几点：

红旗路社区依托商会资源，搭建企业志愿服务队、社区公益岗位等平台，推动企业反哺社区。

探索“商会党建引领带企业认领民生项目”模式，如困难家庭帮扶、老旧设施改造、闲置资产利用等，形成共建共治新格局。

数字化服务赋能是社区开发的“社企e家智慧养老”线上平台，实现社区老养、居家老养、企业需求与居民服务精准对接，提升资源整合效率。

红旗路社区梁书记与商会会长把资源换服务融合发展成果与意义凉水井社区党委书记就关爱社区“一老一小”以及社企共建进行了亲切交流，同时李涛会长谈经验转化：凉水井社区拟结合辖区物流企业密集特点，策划“青少年物流职业研学”项目。将产教融合植入职业院校开设养老护理专业，企业联合高校定向培养复合型人才。

机制优化：计划出台《社商共建指引》，明确资源清单、需求清单、项目清单“三单管理”流程。

协同发展：推动街道层面建立商会联络站，定期举办社商对接会，促进常态化合作。

通过商会整合企业资源与社区需求，构建多方协同的基层治理新生态，实现关爱青少年成长与社企融合发展的双赢。东城街道计划安排：1.试点推进：凉水井社区于2个月内落地1-2个企业参与关爱青少年的示范项目。2.专题培训：邀请红旗路社区团队开展经验分享会，覆盖街道全部。3.考核激励：东城街道党工委书记赵显华表示，要把党建带关键，“银龄经济”老少同行，社企共建成效纳入关心下一代工作模式。将社企共建成效纳入年度社区评优指标，激发创新活力。