我国内卷如此严重，是因为人口太多了吗？
你真的觉得中国内卷是因为14亿人口太多吗？韩国仅5000万人口，还年年负增长，咋就成了全亚洲最卷的国家？首尔大学毕业生去送外卖，年轻人宁肯断子绝孙也不生孩子，三星太子爷行贿坐牢居然还能无罪释放？这可不是电影剧情，是实实在在正在发生的现实。
合同工
身份与职业：城乡关系视域中的“亦工亦农”(1958—1977)(宋学勤
人民公社时期的“亦工亦农”，从其最狭义的层面而言，是一种劳动用工制度，起源于刘少奇于1958年上半年、1964年上半年两度提出的用工制度从固定工制向合同制改革的倡议，核心原则是“能进能出，亦工亦农”，即在该制度下，农民不改变户籍性质及社会福利关系(包括口粮、医
人这一生，一切顺其自然！
杨绛先生说过，岁月静好是片刻，一地鸡毛是日常，即使世界偶尔薄凉，内心也要繁花似锦，浅浅喜，静静爱，深深懂得，淡淡释怀，望远处的是风景，看近处的才是人生，唯愿此生， 岁月无恙，只言温暖， 不语悲伤。
多邻国CEO改口：AI虽好，人类员工仍不可或缺！
近期，语言学习平台Duolingo的CEO路易斯·冯·安在公众舆论的压力下，对其公司早先宣布的全面转向AI并计划取代人类员工的策略做出了重大调整。冯·安最初在4月底宣布，Duolingo将转型为“AI优先”企业，旨在通过集成更多AI技术来优化平台，并暗示将逐渐
Duolingo CEO在遭抗议后放弃推动AI 称仍需要人类员工
又一家公司意识到，以牺牲人类员工为代价，全力投入人工智能或许可以省钱，但用户的强烈反对可能会抵消其经济效益。语言学习应用 Duolingo 的首席执行官最近曾表示，人工智能将取代合同工，但现在该公司改变了策略，表示公司将“继续雇佣”人类员工并为其提供支持。
ceo a duolingo 合同工 duolingoceo 2025-05-26 23:55 8
浙江交通局合同工接连与两女子结婚！三人照片扒出，大量细节曝光
在这个信息飞速传播的时代，每天都有各种奇闻轶事闯入我们的视野。而近日，浙江丽水松阳县发生的一件事，可谓是惊掉了众人的下巴。一位交通局职工，竟然在短短 7 天内，先后与两名女子举办婚礼，这究竟是怎么一回事呢？
军队文职报考冷热不均，反映了哪些现状？
当然，侧面上也证实了军队文职人员报考确实是冷热不均，主要还是因为有的家长对文职人员的详细定位不是很清楚，看到招考简章中明确的入职签订《聘用合同》，就以为文职人员没啥前途，就是个合同工，没有编制，也不稳当。
六类事业编岗位转合同工，福利待遇大幅缩水，铁饭碗不再稳固？
你有没有想过，曾经人人羡慕的“铁饭碗”可能一夜间变成普通瓷碗？最近几个月，山东一位护士小张每天早上起床都要反复确认手机里的合同条款——她所在的公立医院突然宣布取消事业编制，所有员工转为合同工。原本每月按时到账的住房补贴没了，年终奖缩水了三分之一，连食堂免费午餐
很多人不懂公务员和企事业编制等有什么不同，带你了解一下～～～
需通过国家或地方公务员考试（国考/省考），竞争激烈，流程严格。
为什么海外华人不团结？
人在加拿大多伦多，入职加拿大三星财务部第一天，东北姐来到我面前：你会讲普通话吗？
美国大学生已经提前开始为AI打工了
白天，斯科特·奥尼尔是一名管道销售助理，工作地点在路易斯安那州的科文顿（位于新奥尔良以北约40英里）。一月下旬寒潮来袭，给他带来了近期工作中最大的挑战。他告诉《福布斯》：“气温降到个位数后，电话就没停过，我简直忙得不可开交，到处都是水管冻住、破裂的情况。”
美国之音合同工收到解雇通知，在编员工仍休假
美国总统特朗普上周下令大幅削减美国国际媒体署等多个联邦机构开支后，国际媒体署旗下美国之音的1300多名记者、制片人和助理，于星期六（3月15日）被安排休假。美国之音的合同员工星期天（16日）收到一封电邮，通知他们将于3月底被解雇。
韩女主播轻生3个月才被公开，遭霸凌却无人管，“合同工的悲剧”
据当地时间2月4日消息称，气象女主播吴瑶娜（Oh Yoanna）的死讯，在韩国持续发酵，与其案件相关的职场欺凌指控在持续调查中，要求改善合同制工作人员的工作条件的呼声也在逐渐扩大。
编制岗位迎来新改革：3大岗位被取消编制身份，教师也在其中
享受正式编制身份的人教师与那些无编制的教师，他们所获得的薪资收入和各项福利待遇相差不是一星半点，教育部门近几年也在逐步提高教师岗位从业者的薪资收入和各项福利待遇目的也是为了让教师职业职业变成真正朝阳的职业，让更多优秀的人才愿意加入到教师这一职业中，为我国教育事
编外合同工为何不被“视同工龄”
回溯计划经济时期，编外同工人员怀揣着炽热的梦想与无尽的激情，毅然投身工作。那一份份庄重的合同，那一条条清晰的工资流水，皆是他们辛勤耕耘的有力凭证！他们与在编职工同甘共苦，在各自岗位上挥洒汗水，为单位的繁荣与社会的进步奉献了青春与热血！
三甲医院招合同工指定年龄和专业，被质疑是“萝卜岗”，解释来了
山西长治一医院招聘合同工，招聘的岗位有6个，前面5个都没引起大家的热议，唯独第6个岗位——行政后勤科室科员，被网友们认为是“萝卜岗”。
这就是萝卜招聘：三甲医院量身定制招聘合同工，只差指名道姓！
近日，长冶妇幼保健院的招聘公告引发了广泛关注。这份公告不仅对技术岗位要求明确，甚至对后勤岗位的招聘条件进行了“量体裁衣”，给人留下了深刻的质疑。
三甲医院招合同工指定专业，院方回应，网友无语：就差指名道姓了
当我们看到一些招聘信息时，是否曾产生过疑问，为什么某些岗位的要求那么特殊，甚至看上去有些“定制化”？
医院合同工限播音专业，院方回应非萝卜岗，“萝卜岗“质疑背后真相
1️⃣ 在当前就业市场愈发激烈的竞争格局下，每一个空缺的招聘岗位都成为了求职者瞩目的焦点。近期，山西长治一所三级甲等妇幼保健院发布的招聘信息，在网络上引起了广泛讨论与争议。该医院公开招募合同制员工，其中行政后勤科特别声明需招聘一名2024届应届毕业生，专业限定
三甲医院后勤岗位招合同工，指定播音专业、23周岁以下！网友质疑
近日山西长治的一家三甲妇幼保健院的行政后勤科计划招聘一名合同工。从招聘简章来看，诸多条件显得颇为特殊。报名时间定在2025年1月9日至14日，招聘人数仅为一人。然而，该岗位的要求却十分严格且独特。要求应聘者是2024届应届毕业生，学历需达到四年一贯制本科及以上