为什么人力资源公司暴雷频发？
最近，上海多家劳务公司被稽查，其中一家财务负责人因虚开发票和逃税被判刑6年，这一事件严肃地揭示了劳务派遣行业中的诸多法律风险。这一现象引发了广泛关注，也让我们不得不思考：在这个复杂的商业环境中，是法律的盲区促成了这一切，还是监管的漏洞让不法行为有了可乘之机？
劳务派遣
劳务派遣平台柏雅国际上市：募资1000万美元 市值6488万美元
深圳市工务园网络科技有限公司的实质控股股东Baiya International Group（柏雅国际集团有限公司，股票代码为“BIYA”）日前在美国纳斯达克上市。
2024武汉国企劳务派遣新趋势：哪些岗位最吃香？
近年来，劳务派遣成为武汉国企用工的重要方式之一，既能满足企业灵活用工需求，也为求职者提供了进入国企的“跳板”。2024年，随着经济复苏和政策调整，武汉国企劳务派遣市场有哪些新变化？哪些岗位更受青睐？本文将结合最新趋势，为求职者提供实用参考。
小微企业税事大揭秘：“聪明老板” 的违规操作与后果
过去，企业都喜欢装大，现在更喜欢小的，大有大的好，但时代变了，大的更多要的是面子，而小的更多是里子。
劳务派遣公司账务处理全流程解析
通过系统化账务处理+政策活用，劳务派遣企业综合税负可控制在3.8%-5.2%，建议配套使用金蝶s-HR系统或SAP SuccessFactors进行全流程管控。
招人啦！三明市融媒体中心等你加入！
为满足我中心的用人需求，决定面向社会公开招聘两名广播电视及网络技术人员。有关事项公告如下：
新华出版社营销中心图书发行经理岗位招聘劳务派遣人员启事
负责图书的日常发行工作，协调产品促销资源，建立良好客情关系；2.在现有渠道的基础上根据产品特点挖掘销售潜力，优化客户结构，开发新客户；3.做好图书市场调研，收集并反馈市场信息，提出可行的建议；4.负责拟定图书营销计划，充分挖掘重点图书内容优势，利用短视频、直播
广安安农发展集团有限公司 2025年度第一批次公开招聘劳务派遣制工作人员公告
广安安农发展集团有限公司（以下简称：安农集团）位于伟人邓小平故里，是广安市广安区区属一级国有企业，成立于2018年7月，注册资本金20000万元。现有参、控股公司25家。公司经营范围主要涵盖基础农产品生产、食品饮料加工、文旅与教育、建筑建设工程、林业建设、商贸
崖州湾国家实验室科研助理(劳务派遣)招聘
作物抗病机制与技术团队首席科学家为周俭民研究员，2017-2023连续七年入选科睿唯安全球高被引学者，荣获“2019年度中国生命科学十大进展”、“2020年中国科学院杰出科技成就奖”、“2021年中国植物生理与植物分子生物学会杰出成就奖”、“2023年未来科学
怎样才能进入国企？
可能一，会来问我“怎么才能进国企”，是认为我的辅导有帮助。如果是这样，我非常感谢。但是这样的话，请你将问题改成：我想要进入XX领域的国企XX岗位，为好优姐姐是否有相关辅导案例？不过我看到很多同学，只要是进入国企，什么岗位不在乎，进去就行。
每年换签合同，7年派遣到同一单位？
一位正在产假中的二孩妈妈求助我。公司连续7年通过每年更换劳务派遣公司与员工签订合同。产假工资比当地最低工资还低，生育津贴扣着不给员工，等上班后才支付。员工准备休完产假后不干了，怎么维护自己权益？
“淘宝辞退怀孕女员工”事件，为何能成为舆论的焦点？
昨天，一张孕妇站在楼顶边缘手持条幅维权的照片在网络迅速传播，随之而来的是一则“淘宝辞退怀孕女员工”的消息。此消息一经曝光，不仅深深刺痛了大众的神经，更是将矛头一边倒的全都指向阿里巴巴和淘宝，认为这么大的公司，不应该违反法律规定去辞退一名待产员工。
上岸第一剑，先斩意中人！车企智驾团队边裁边招的幕后玄机！
自2025一开年，deepseek炸响国内人工智能明牌号角，各新能源车企的智驾，例如比亚迪推出的“天神之眼”ABC、华为的乾崑智驾ADS 3.0等也开始初露锋芒。
“退休人员”能与劳务派遣公司建立劳动关系吗？
在“退休人员”与劳务派遣公司的微妙交织间，是否能织就一条劳动关系的纽带？劳务派遣这一法律框架内，三方主体犹如三根细腻丝线，彼此缠绕，每一根都镌刻着独特的法律关系印记。劳务派遣单位，恰似劳动者的温暖“娘家”，构筑起与被派遣者之间坚不可摧的劳动桥梁；而接纳这些劳动
南昌市劳动保障事务代理中心招聘劳务派遣人员
根据工作需要，南昌市劳动保障事务代理中心面向社会公开招聘5名专业技术辅助人员，派遣到江西省交通设计研究院有限责任公司工作。
南京注册公司经营范围填写指南！南京汇一家
● 贴合实际：依据公司当前开展和未来规划的业务如实填写。像做电商零售，就写清楚主营商品品类；若未来有拓展直播带货的打算，也可提前加上。
华为腾讯等大厂的秘密：深圳头部企业如何用劳务派遣合规降本增效
在深圳这座“中国硅谷”，华为、腾讯等科技巨头常年面临业务扩张与人力成本高企的双重压力。据行业调研，2023年深圳头部企业劳务派遣用工占比达12%-18%，远高于全国平均水平。然而，在“强监管”与“高争议”并行的环境下，这些企业如何做到既用活劳务派遣，又避免触碰
不追风口的“技术蜗牛”，如何悄悄改变社会？
成立于2013年12月的广州诚晟网络科技有限公司，扎根于广州市番禺区，是一家专注于人力资源全链条服务的新兴企业。凭借十年的行业沉淀与创新实践，公司已从区域性服务商成长为覆盖物流、商超零售、生产制造、房地产、互联网等多领域的综合解决方案提供者。其核心业务以“效率
十年经验何用？合规如何立信？解码诚晟新标杆！
成立于2013年12月的广州诚晟网络科技有限公司，扎根于广州市番禺区，是一家专注于人力资源解决方案的民营企业。十余年来，公司始终以“精准服务、合规经营”为核心理念，为物流仓储、商超零售、生产制造、房地产及互联网等多元化行业提供代理招聘、劳务派遣、人力外包等全链
50 岁‘永久临时工’：我的工龄，输给了资本家的公章打印机
老张在装配车间擦了十五年螺丝，今天却被告知"工龄清零"。这个五十岁的汉子站在人事科门口，手里攥着皱巴巴的劳动合同，突然发现自己的青春就像流水线上的零件，被不同公司的公章切割成碎块。他的社保缴费记录像被狗啃过的日历，缺页断章得连社保局办事员都皱眉头。